7月6日，公司安委会第二次全体会议再次强调了加强安全管理的重大意义。会上决定，将以更大的决心、更强硬的作风、更有力的措施，守住安全生产的底线，筑牢安全发展的防线。此前，公司启动安全生产专项整治三年行动，决定用三年时间，分四个步骤，通过六大专项措施，全面提升公司安全管理水平，为公司“三年创新倍增”行动和“打造世界一流企业”提供坚强保障。 

安全管理，是企业第一位的管理。今年以来，公司“三年创新倍增”进入攻坚阶段，各单位生产建设任务繁重，安全管理挑战巨大。江铜作为一家集有色金属资源采选冶加为一体的大型生产企业，在任何发展阶段，安全都是生存的前提和发展的基础,安全生产都是员工的根本利益和企业的至上法则。公司各级安全管理责任人要牢固树立“发展绝不能以牺牲人的生命为代价”的红线意识，牢固树立“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产必须管安全”的责任意识，牢固树立“把安全生产摆到重要位置”的政治意识，始终坚持以人为本、生命至上、安全发展的理念，切实将安全作为各单位最重要的绩效，作为公司最重要的软实力，作为江铜的第一品牌，作为企业第一位的管理。 

安全管理，是各单位第一位的责任。安全生产管得好不好，说到底是责任落实有没有到位。各单位要严格按照“党政同责、一岗双责、齐抓共管”的要求，做到守土有责、守土负责、守土尽责。尤其是各级安全生产第一责任人，要心系江铜、情系员工，始终把安全生产放在心上，把安全责任扛在肩上，把安全工作抓在手上，本着对员工生命高度负责的态度，树牢安全理念，巩固安全基础，营造安全文化，改进工作作风，坚决做到科学管理，超前防范，严格监督，靠前指挥，将安全生产的各项要求落实到操作层面，将安全生产的责任落实到每名员工，以铁的纪律推进公司安全生产再上台阶。 

安全生产，是员工的第一需求。“企业不消灭事故，事故就消灭企业”，并且，安全事故一旦发生，将给事故受害者以及家庭带来无法挽回的损失和难以抚平的伤痛。各级安全管理专业部门要坚决以“零事故、零伤亡”作为目标，强化的危机意识，牢牢把握安全生产的关键岗位和关键环节，紧紧盯住安全生产的关键点、关键人，识别风险，消除隐患，筑牢防线。一线岗位人员更要牢记安全操作规程，将安全生产作为最基本的工作能力，当作自己的第一需求，熟识操作过程的安全风险，掌握岗位操作规程，正确使用生产设备，规范佩戴防护用品，自觉遵章，拒绝“三违”，将“高高兴兴上班、平平安安下班”作为对自己、对家庭、对同事、对他人的最大责任。 

安全发展，是企业的第一品牌。很难想象，一个没有安全后盾的企业能够实现高质量发展；更难想象，一个没有安全保障的企业，能够得到全社会的认同。为全面打造本质安全的生产环境，各单位尤其要注重安全生产的过程管控，自觉履行安全生产主体责任，将安全发展作为企业的第一品牌，将安全生产落实到企业管理的全过程。在规划发展的时候，要考虑安全；在安排工作的时候，要强调安全；在执行任务的时候，要关注安全；在变更事项的时候，要评估安全；在完成目标的时候，要确认安全。特别是在当前疫情防控进入常态化的情况下，公司“三年创新倍增”任务日益繁重复杂的形势下，更要全力抓好安全生产，全面夯实公司安全生产的各项基础工作,以安全发展水平和安全生产的绩效大提升，书写江铜更加美好的明天，共创幸福安康的美好生活！（杨健）