连日来，按照公司的统一部署，德铜深入学习贯彻公司党员领导干部警示教育大会精神，以李贻煌严重违纪违法案为反面教材，对照政治生态五个建设重点，成立领导机构，加强学习教育，全面自查自纠，细化整改措施，深入推进风清气正政治生态建设。 

学习教育全面铺开。7月27日召开的公司党员领导干部警示教育大会在德铜引起强烈反响。在7月30日党委理论学习中心组学习会上，德铜党政就深入领会省、公司党员领导干部警示教育会议精神实质，深刻汲取李贻煌等人严重违纪违法问题教训，深化措施切实落实作风建设，全面从严治党等各项工作，对领导班子成员提出明确要求，并迅速将会议精神材料下发至各基层单位传达学习，在全矿党员干部中广泛进行了一次深刻的警示教育和灵魂洗礼。 

问题导向全面“体检”。以李贻煌严重违纪违法案为反面教材，8月8日，德铜组织召开领导班子专题民主生活会。会前，矿领导班子成员深入基层，与一线党员干部面对面座谈，并通过设置意见箱和网络征询等方式，广泛征集和听取党员、干部和群众的意见。班子之间广泛开展谈心谈话，与班子成员谈、班子成员相互谈、与二级单位党组织书记谈……详实的内容、中肯的意见，让每名班子成员形成了各自的对照检查材料，查摆了问题，分析了原因，提出了整改措施。民主生活会上，大家紧紧围绕深刻汲取李贻煌等人严重违纪违法问题教训和政治生态建设，逐一发言，深刻剖析，认真反思，作对照检查和自我批评，真正做到了“红脸出汗”，并形成了问题清单，细化了具体的改进措施。 

长远规划系统推进。德铜结合实际，制定下发了《德兴铜矿关于贯彻落实江铜推进风清气正政治生态建设工作方案的实施方案（试行）》，方案围绕政治建设、领导班子建设、选人用人导向、反腐倡廉、作风建设五个方面，进一步压实主体责任，强化监督责任，落实“一岗双责”，擦亮“派驻探头”，从路径方法、制度体系多维度对推进风清气正政治生态建设作出系统部署，提出行动指南，为公司打造世界一流企业，加快全面建成世界一流铜矿山提供坚强政治保障。