江西铜业集团公司

三、对江铜的启示

2015-05-05 16:21:42.0 来源:平面媒体板块

 

1.强化战略管理,寻找蓝海领域,构建和拓宽江铜的护城河” 

提高战略意识,加强战略管理,面对当前日趋激烈的红海竞争环境,积极开拓和寻找自己的蓝海领域,走出一条能够凸显江铜优势的价值链,构建新的经济护城河。一是要加快推进产业结构转型和发展升级,不断强化和构建自己的核心竞争优势;二是要在新产业领域拓展上,寻找高附加值、竞争尚未白热化、有利于发挥江铜优势的新经济增长极;三是打破差异化和低成本之间的权衡取舍关系,寻找利于江铜优势发挥的“蓝海”,创造新的价值曲线 

2.加大并购重组力度,努力打造多矿种资源型企业 

加快改变从农业结构单一的局面,重点实施并购重组尤其是横向一体化战略,构建一支精干的并购专家团队,统一领导、统筹协调全公司的并购重组,着力加大铅锌、稀土、黄金等矿产资源的控制或获取力度,同时尝试进入新能源、非金属矿产资源等领域,在保证铜产业规模不断做精做强的前提下,逐步降低铜产业在公司收入结构中的比重,同时利用金融市场机制和手段,不断降低铜价对公司收益的绝对性影响,加快形成适应全球经济各个阶段,行业周期错位互补、抗风险能力强的产业结构。 

3.加快推进信息化和互联网融合战略,牢牢把握发展主动权  

有人说,互联网革命正在踢传统企业的门,没感受到的人浑浑噩噩,感受到的人如临大敌。通过技术手段,互联网解决了信息不对称问题,它采用消灭中间环节的方式,重构了商业价值链,颠覆了一切基于信息不对称的行业。不管传统企业是否参与重构,都必须去主动或被动适应这一新常态,顺之者昌,逆之者衰。作为传统行业的国有企业,江铜必须认真思考互联网革命对自身现实或潜在的影响,实质性加快推进信息化和提前布局互联网融合战略,尽可能拉平内部管理及与外部市场的一切信息不对称,积极主动适应“新常态”,牢牢把握发展的主动权。 

4.解放思想,放低姿态,虚心真诚向国际国内优秀矿业公司学习 

尽管世界矿业巨头的上述国际化特征可以用数据和文字表达,外界也可以通过这些数据和文字对其有所了解,但借此了解的仅仅都是表象。我们看到的是世界矿业巨头的全球生产、全球市场、全球人才、全球技术、全球战略,但看不到的是管控能力和企业文化。国际化经营是一个概念,是一个知识,可以模仿,而管控能力、企业文化不可复制、难以模仿,这才是世界矿业巨头的核心竞争优势。与世界矿业巨头的巨大差距要求江铜必须解放思想,放低姿态,虚心真诚向这些国际国内先进学习,学习它们优秀的企业文化、运营机制、管控模式、战略管理等等,一切先进和经典皆可、亦应为我所学所用。时至今日,师夷长技以制夷”仍然适用江铜。 

5.深化改革,突破藩篱,加大人才引进、培养和储备力度 

企业的国际化、市场化最重要的特征应当首先是人才的国际化、市场化——具有国际化背景或者眼界的经营管理人才,具有国际领先水平的技术创新人才,具有能上能下、优胜劣汰的市场竞争机制。打破江铜当前的人才困局,当务之急是要打造一只执行力强的干部和员工队伍,坚定、正确执行公司的既定战略。一方面,开出具有市场竞争力的薪资待遇,提供能允许其完全按市场规律经营的管控机制,重点引进国际化高端人才,在人才使用上大胆突破,通过引进外智打破公司现有发展困局,激发“鲶鱼效应”;另一方面,加大公司内部现有人力资源的培育力度,重点培育员工对江铜文化价值观的忠诚认同、国际化视野以及市场化的工作方法和素养;最后,突破国有体制藩篱,加快人才机制改革,强力推动“长家分离”,调动广大干部员工的积极性,充分激发公司存量人力资源的创新和进取激情,让人才机制的改革的“红利”成为加快推动江铜发展的“助燃剂”。 

6.坚定信心,把握机遇,在困境中不断磨练在竞争中不断发展 

在与世界矿业前五强等国际矿业公司进行对比时,我们很容易忽略一个事实:欧美发达经济体GDP增长率常年保持在低位,有的甚至是负增长,但世界矿业巨头们仍能在这种经济低速增长的环境下获得持续稳定高水平的盈利,显然是其已经习惯并适应这种常态环境。中国经济在过去三十年,始终保持高速发展,GDP 年均综合增速一度在9%以上。当前我国经济进入新常态,经济下行压力持续加大,尽管仍能保持7%左右的增速,但国内众多企业包括江铜在内却不能很好地适应这种“新常态”环境,业绩相应出现不同程度的下滑甚至亏损,与世界矿业巨头之间的盈利能力差距由此可窥一斑。 

市场是检验企业竞争力的唯一标准,这是亘古不变的真理。企业要在市场上生存,就必须适应经济形势和市场的变化。因为无论外界环境如何变化,最终体现竞争力的还是企业自身的运营管理效率。 

纵览当前世界矿业市场,不难发现其目前仍处于垄断竞争状态。世界矿业前五强等国际矿业公司, 拥有先进的技术、雄厚的融资能力、全球的销售网络处于生态链顶端。但是,世界矿业市场并没有形成寡头垄断,这也意味着处于生态链底端的其它矿业企业包括江铜,并不是没有机会!因此,只要坚定信心,把握机遇,深化改革,创新驱动,在困境中不断磨练成长,在竞争中不断发展壮大,江铜完全有机会、有可能跻身世界矿业巨擘行列,“跻身世界矿业前五强”的战略目标也会早日实现。

 

 

备注:以上图片均来自于各矿业公司最新年报